Management

 

La performance globale de votre entreprise est insuffisante ?

Améliorez vos processus de management

 

 

Un mode de management performant

Utilisez un système global de management autour de 4 axes :

• Leadership : utilisez pleinement le potentiel humain grâce à la participativité,
• Opérationnel : améliorez la performance de tous vos processus : production, maintenance, suppychain et flux transactionnels,
• Gestion : exploitez des tableaux de bord opérationnels et stratégiques de type BSC,
• Stratégie : élaborez et déployez la vision future de votre entreprise.

 

Management = Leadership + Opérationnel + Gestion + Stratégie

 

 

 

 

 

Qu'attendre d'un manager ?

• Organiser et Planifier : vous devez faire-faire le travail dans les meilleures conditions.
• Motiver : soyez la locomotive de votre équipe, imprimez le rythme de l'amélioration.
• Communiquer : expliquez vos décisions, expliquez les résultats, échangez avec ceux qui apportent la Valeur Ajoutée.
• Féliciter : dites le à chaque fois qu'un collaborateur réalise un travail de qualité.
• Positiver : montrez votre confiance en vous et en vos collaborateurs.

 

 

Quelques missions liées au management ...

• Animation d'équipe : Bien commencer avec son équipe, Manager au quotidien, Participativité, Les dangers
• Gestion du personnel : Intégration, Formation, Art d'instruire, Évolution, Rémunération
• Gestion de situations de crises : Grèves, Pannes prolongées, Fermeture de site
• Des outils du management : Évaluation, Gestion informatisée des compétences
• Communication - Information
• Management stratégique
• Management de projet et Management transversal
• Conduite du changement
• Conduite de réunion